Systemisch denken – Wissen wirksam vermitteln
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Tiefgreifende Veränderung gelingt dort, wo Trainings/Workshops das System berühren: Lernen Sie, Trainings/Workshops systemisch zu gestalten und echte Entwicklungsimpulse in Organisationen zu setzen.
Ihr Mehrwert auf einen Blick:
- Trainings/Workshops entwickeln, die zur Organisation passen
- Systemisches Know-how praxisnah anwenden
- Wirksamkeit in komplexen Kontexten erhöhen
Trainings und Workshops sind nur dann wirksam, wenn sie an Strukturen, Kulturen und Dynamiken der Organisation anschließen: In diesem Kurs lernen Sie, wie Sie systemisches Denken und Handeln als Trainer*in gezielt einsetzen können. Sie betrachten Organisationen als lebendige, soziale Systeme – geprägt durch Beziehungen, Dynamiken und Erwartungen. Systemische Prinzipien werden praxisnah erlebbar gemacht und unterstützen Sie dabei, Ihre Trainings/Workshops nachhaltiger, kontextsensibler und wirkungsvoller zu gestalten.
Sie lernen …
- systemisches Denken als Haltung und Gestaltungsansatz für Ihre Trainingsarbeit zu nutzen.
- soziale Systeme anhand von Kommunikation, Erwartungen und Beziehungen zu analysieren.
- Spannungsfelder, Polaritäten und Widerstände in Organisationen sichtbar zu machen und produktiv zu nutzen.
- gezielt an systemische Prinzipien und Kontexte anzuknüpfen, um Entwicklungsimpulse wirksam zu verankern.
LIMAK EXPERT*IN
Mag. Alexander Stankovsky, MBA
LIMAK Beratung
Mag. Dr. Susanne Summereder
Theresa Piermayr, BSc